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第四章:职场竞争模拟战

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VR设备启动的瞬间,李辰眼前的世界骤然变黑,随后一片光幕闪烁,他的身体感觉一阵失重,仿佛被吸入了一个全新的世界。

当视线恢复时,他发现自己身处于一座超现代化的商业大楼内,头顶是晶莹剔透的玻璃天花板,四周来往的白领精英步履匆忙,每个人都身着笔挺西装,气场强大。

【系统提示:职场竞争模拟正式开始!】

【任务目标:在7天内晋升为部门主管,击败至少四名竞争对手,完成关键业务目标,成为前三名合格者!】

【注意:你将与其他6名应聘者展开竞争,失败者将被淘汰!】

李辰眉头一皱,这场考核比他想像得还要残酷。

这不仅仅是考验职场知识,还涉及竞争、策略、甚至心理博弈……

——

第一天:从基层做起

【职位:市场部基层员工】

李辰低头看了一眼自己的服装,一身简单的商务休闲装,胸口挂着员工识别证——「市场部新人 李辰」。

「看来这是从底层开始打拼……」

他目光扫视四周,发现其他六名应聘者也在同一个部门内,与他同一起点。但他们的表情各异,有的露出自信笑容,有的暗自观察环境,明显都在盘算着该如何脱颖而出。

「喂,新人,别发呆了!」

一道冷冽的女声传来,李辰回头,看见一名穿着黑色西装、绑着高马尾的年轻女子冷冷地盯着他。

她的名牌上写着:「朴智秀,市场部主管。」

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